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挥洒青春共筑梦想 入职培训助力起航 华润广东医药2018年新员工入职培训圆满结束
 
发稿时间2019-1-31    来源华润广东    浏?#26469;?#25968;294
       2018年以来华润广东医药有限公司强化人才管理调整组织结构建立人才梯队吸纳了一大批新鲜力量为了使新员工尽快适应环境投入工作增强集体荣誉感和价值认同感保证企业的文化传承和持续健康发展1月29日人力资源部开展了为期一天的新员工入职培训培训围绕公司概况组织结构制度文化安全注意事项等全面展开来自各部门的58名新员工参加了本?#38395;?#35757;人力资源部负责人林乔珊担任本?#38395;?#35757;的主持

       伴随着轻松愉快的笑声上午的培训正式开始通过队长快速说出全组队员名字的形式破冰不同小组之间竞技比赛瞬间打破了新员工之间的陌生感与距离感增进了?#21592;?#27492;的了解  
   
       企业文化宣?#37096;?#21551;了本?#38395;?#35757;的第一课?#20445;?#20844;司内训师袁国仪为大家详细介绍了华润集团不同时期的发展情况重大的战略转变和未来的发展愿景行政管理部吕芃向学员们讲解了公司代表人授权印章管理合同管理等基本规章制度以?#23433;?#26053;预订车辆使用物资领用设备报修等各个常规流程的要点?#29615;?#38505;管理部的董碧茹从合规管理概念外部监?#20581;?#20225;业内部规范以及个人廉洁四个维度给学员们进行了合规政策的宣讲?#22242;?#35757;EHS管理部的李振亮为学员们讲解了EHS的基本概念公司EHS管理体系企业EHS危害因素与防护常识员工的安全生产权利和义务等等质量管理部的廖学玲深入浅出将国家药品管理法以及部门规章药品经营质量管理规范清楚明了地进行了重点讲解让每一位新员工迅速掌握相关知识信息管理部的张军为大家作了公司网络整体情况信息系统信息联系人以及信息安全与管理制度的介绍人力资源部的江妙珊从入职管理制度文化不可逾越的红线三个方面?#28304;医?#34892;了入职指引    

 

       本?#38395;?#35757;时间?#25165;?#32039;凑内容丰富多彩通过系统的培训旨在帮助新员工顺利进行角色转换从认知行为态度等方面成为一名?#39029;ϡ?#24178;净担当的员工能够尽快融入公司担起岗位重任培训结束学员们收获满满表示将以更高的热忱更大的担?#20445;?#26356;深的实践积极投身公司各项事业的建设厉兵秣马蓄势待发新的征程已经开始祝福每一位新员工在公司都能有一个良好的发展以梦为马不负韶华希望你们挥洒青春携手公司迈向新的征程共同谱写一曲无愧于使命无愧于梦想的青春赞歌     

 

华润广东医药有限公司
杨慧玲
 
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